Avaliação 360º

Avaliação 360º é um processo de análise e avaliação da performance profissional.

A avaliação 360º ou, diagnóstico 360º propicia ao profissional a compreensão de quais competências ele necessita desenvolver sob a ótica de seus principais stakeholders (clientes, pares, liderados, superior imediado, fornecedores).

A avaliação 360º é utilizada também para avaliar a performance da equipe e relacionamento interpessoal. O diagnóstico é realizado através de ferramentas específicas, sendo os consultores da Velasco Soluções qualificados para a aplicação das mesmas.

Diferenciais

Sistema on line – Possuímos um sistema on line que além de agilizar o processo, possibilita  a criação de uma avaliação customizada que considere a cultura e as necessidades dos clientes.  A customização contempla as competências organizacionais e profissionais e seus respectivos comportamentos ou, em versões mais atuais, avaliação contemplando os valores organizacionais.

Avaliação 360º – Instrumentos da Clark Wilson Group.

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