Programa e Processo Seletivo de Estagiário e Trainee

A Velasco Soluções possui experiência e infra estrutura para condução de programas de estagiários e trainees. Atua em todos os processos, desde a divulgação das vagas até a preparação dos gestores para receberem os estagiários e trainees durante todo o programa de desenvolvimento .

Etapas do processo

1.Processo Seletivo:

Recrutamento e seleção – Os processos são planejados de acordo com a cultura e necessidade de cada empresa, levando-se em consideração missão, visão e valores.

  • Divulgação das vagas: Site da Velasco Soluções, Universidades e Redes Sociais;
  • Cadastro e Triagem – via web;
  • Testes de raciocínio lógico, português e inglês;
  • Dinâmica de grupo;
  • Entrevista individual;
  • Aplicação de avaliações comportamentais;
  • Entrevista com gestores/Apresentação/Painel de Negócios;
  • Feedback aos participantes.

Obs.: O programa é flexível. Fica a critério da empresa as fases de contratação dos serviços.

 

2.Programa de Desenvolvimento

  • Estrutura do programa: Elaboração do programa alinhado à realidade do negócio;
  • Formação das Equipes de Apoio e Gestores: Desenvolvimento e acompanhamento dos gestores e equipe responsável;
  • Desenvolvimento e Acompanhamento dos talentos: Programas Comportamentais com foco no auto desenvolvimento profissional e capacitação em gestão de pessoas.

Conheça alguns temas do programa de trainee

  • Comunicação e relacionamento interpessoal;
  • Comunicação assertiva;
  • Feedback;
  • Liderança situacional;
  • Técnica de apresentação e condução de reuniões;
  • Planejamento, tomada de decisão e foco em resultado;
  • Negociação efetiva;
  • Análise do macro ambiente;
  • Gestão financeira.